Formation : Recrutement 360°
Comment sélectionner, recruter, intégrer et garder vos nouveaux collaborateurs.
(pour construire une équipe agréable et efficace… tout en évitant de créer de nouveaux problèmes)
Garantie "satisfait ou remboursé"
(Dans quelques minutes vous pourrez commencer à suivre la formation)
240€ TTC = accès à vie à la formation !
Dans cette formation vous découvrirez...
- Les astuces pratiques pour éviter les erreurs courantes de recrutement.
- Comment identifier et combler les besoins de temps et de compétences.
- Comment attirer et sélectionner le collaborateur idéal ?
- Pourquoi aller au-delà des CV et des entretiens traditionnels ?
- Pourquoi déléguer les entretiens de recrutement à votre équipe ?
- 4 principes clés pour l'accueil des nouveaux collaborateurs.
- Les clés indispensables pour un recrutement réussi.
- Une intégration bien structurée pour les nouveaux collaborateurs.
- L'accueil efficace et les premiers jours d'un nouveau collaborateur.
- L'optimisation du recrutement et de et de la formation continue.
- Comment passer de l'intégration à la performance ?
- Les stratégies pour éviter les erreurs et bâtir une équipe solide.
Formation présentée par votre (futur) formateur préféré :
Un mauvais recrutement... c'est désastreux !
En moyenne, 27 000€ de pertes et une productivité qui chute de 30%.
Pour être sûr de faire un bon recrutement :
Si vous voulez :
- Arrêter de recruter à l’aveugle, sans réelle méthode…
- Prendre une nouvelle direction dans vos recrutements.
- Arrêter d’intégrer vos nouveaux collaborateurs sans savoir quoi dire, que faire.
Recrutement 360° est fait pour vous !
Des questions ?
À l’issue de cette formation, vous saurez :
Recruter efficacement de nouveaux collaborateurs.
Sélectionner les meilleurs profils en fonction des besoins de votre entreprise.
Intégrer les nouveaux collaborateurs dans votre structure pour maximiser leur efficacité et leur engagement.
Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre cette formation.
La formation se compose de 13 vidéos, chacune d'une durée inférieure à 10 minutes, pour un total d’environ 2 heures. Vous bénéficiez d’un accès à vie, ce qui vous permet d’avancer à votre rythme.
Formation hébergée sur la plateforme Digiforma.
Contenus en vidéos, avec un quiz à la fin de chaque module pour valider vos connaissances.
Accessible depuis un ordinateur ou tout appareil connecté à Internet.
Chaque module inclut un QCM pour évaluer vos acquis. Aucune note minimale n’est requise pour accéder aux modules suivants. À ce jour, la formation ne délivre pas de certificat ou attestation.
Actuellement, cette formation n’est pas spécifiquement adaptée aux personnes en situation de handicap. Si vous avez des besoins particuliers, nous vous invitons à nous contacter pour discuter des options possibles.
Le tarif de la formation est unique : 240 € TTC.
Si vous n'êtes pas satisfait de ce que vous allez apprendre pour recruter efficacement, il vous suffit d'envoyer un mail à l'adresse suivante : joe@vitruveconcept.com
Nous nous chargerons de vous rembourser dans les plus brefs délais.
Cette garantie est valable si vous avez visionné moins de 50% du contenu (avant la fin de la 6ème vidéo) et que vous avez obtenu plus de 90% de bonnes réponses aux questions (qui sont très simples, je vous l'assure).
L’inscription se fait directement en ligne via un formulaire simple. Une fois le paiement validé, l’accès à la formation est disponible en quelques minutes.
L’accès à la formation est quasi immédiat : quelques minutes après l’inscription en ligne, vous recevez vos identifiants pour vous connecter à la plateforme.
Analyser les besoins de recrutement de manière précise.
Maîtriser les étapes clés d’un processus de recrutement (rédaction d’annonces, tri des CV, entretien d’embauche).
Identifier les qualités et les compétences nécessaires pour chaque poste.
Favoriser une intégration réussie des nouveaux collaborateurs.
